デザイナー・エンジニア・マーケター向け：海外就活戦略ガイド
「海外で働いてみたい」——そう思ったとき、最初にぶつかる壁は情報の少なさと、戦略の立てにくさです。特に職種によって効果的なアプローチは異なります。
この記事では、デザイナー、エンジニア、マーケターがそれぞれ海外で仕事を得るための戦略を紹介します。
🚀 共通の第一歩：英語レジュメ & ポートフォリオの準備
- 英語レジュメは1ページに簡潔に（スキル、成果ベースで）
- LinkedInを英語で更新し、グローバル公開に設定
- 自己紹介（About Me）も職種別に調整
🎨 デザイナー編
必要な準備：
- 英語のポートフォリオサイト（NotionやWebflowでもOK）
- プロセスを語れる作品事例（Before/Afterや課題解決の流れ）
- Figma・Adobe・Sketchなどの操作スキル明記
有効な探し方：
- Dribbble, Behanceの作品に英語タグ
- LinkedInで「Remote UX Designer」「International UI Designer」で検索
- 海外スタートアップのキャリアページを定期チェック
面接の特徴：
- 「デザインの意図を説明する力」が問われる
- コミュニケーションスキル重視（ツール：Slack, Loomなど）
💻 エンジニア編
必要な準備：
- GitHubアカウントを充実させる（README英語）
- 英語の技術ブログや技術記事があると有利
- 主要スタック（Ruby, React, Pythonなど）明記
有効な探し方：
- Stack Overflow Jobs, HackerRank, Remote OK
- LinkedInで"Remote Full Stack Developer"
- オープンソース貢献 → 採用に繋がる例も多数
面接の特徴：
- コーディングテスト or Live coding
- System DesignやTech Stack選定理由の説明
📢 マーケター編
必要な準備：
- 英語での施策提案書（Google Slidesでも可）
- 数字で成果を出したプロジェクトの記録
- SEO/広告/メールマーケなど得意領域を明示
🔍 有効な探し方：
- AngelList（現Wellfound）でスタートアップ検索
- Remotive, We Work Remotely に多い
- LinkedInで"Remote Growth Marketer"や"Content Manager"
💬 面接の特徴：
- 「数字」を元に戦略を語れるかが鍵
- コピーライティングやアイデア提案が求められる
🎁 ボーナス：応募前にやっておくと強いこと
- 英語での模擬面接（友人かAI相手でも可）
- Slack英語コミュニティに参加して自然な表現を学ぶ
- 海外求人メールニュースレターに登録（Remote OK / Ottaなど）
✅ 最後に：職種ごとの強みを活かして海外へ
海外就職は「情報戦＆準備勝負」です。 自分の強みを明確にし、職種にあった戦略で挑めば、必ずチャンスはあります。
どこにいても、あなたのスキルは世界に届きます。