【英語面接】面接で良く聞かれる質問８選

海外での就職活動やワーホリの面接では、日本の面接とは違った質問が多く飛んできます。特に英語面接では、自己紹介や経験だけでなく、コミュニケーション力や考え方を見られることが多いのが特徴です。
今回は、海外の面接でよく聞かれる定番の質問８つを取り上げ、答え方のヒントを紹介します。

1. Tell me about yourself.（自己紹介してください）

👉 面接の最初にほぼ必ず聞かれる質問。

ポイント：職歴やスキルを簡潔にまとめ、応募ポジションにつながる部分を強調。
例：
"I have three years of experience working as a sales associate, where I developed strong customer service and communication skills. I’m excited to bring this experience to your retail team."

👉 会社への理解度や志望動機をチェックされる。

ポイント：企業リサーチを示し、価値観やキャリアのつながりを語る。
例：
"I admire your company’s commitment to sustainability, and I want to contribute my skills in marketing to support eco-friendly initiatives."

👉 自己分析ができているかを確認される。

ポイント：強みを一つ選び、具体的なエピソードを加える。
例：
"My strength is problem-solving. At my previous job, I often created new procedures to make tasks more efficient."

👉 正直さと自己改善の意識をチェック。

ポイント：致命的でない弱みを挙げ、改善の努力を示す。
例：
"I sometimes take too much time on details, but I’ve been learning to prioritize tasks better."

👉 実際の行動力・問題解決力を知るための質問。

ポイント：STAR法（Situation, Task, Action, Result）で答える。
例：
"In my last job, we were short-staffed during the holiday season. I took the initiative to reorganize schedules, which helped reduce customer wait times by 20%."

👉 自己PRの決め台詞。

ポイント：スキルと会社のニーズを結びつける。
例：
"My background in customer service, combined with my ability to work in a fast-paced environment, makes me a strong fit for this role."

👉 長期的なビジョンやモチベーションを確認。

ポイント：応募ポジションとのつながりを持たせる。
例：
"I see myself taking on a leadership role, where I can mentor new team members while contributing to the company’s growth."

👉 面接の最後に必ず聞かれる逆質問。

ポイント：会社やポジションに関心があることを示す。
例：
"Can you tell me more about the team I’d be working with?"
"What does success look like in this position?"

海外の英語面接では、質問の意図を理解し、短く具体的に答えることが大切です。事前に想定質問と答えを準備しておくと、自信を持って臨めますよ。

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