バリスタとしての面接では、「コーヒーの知識」や「接客スキル」だけでなく、お店の雰囲気や働き方が自分に合うかどうかを確認することも大切です。特に海外での就職やワーホリ中の仕事探しでは、逆質問を通して「仕事への熱意」や「チームに貢献したい姿勢」をアピールできます。
今回は、バリスタ面接で使える逆質問のアイデアをまとめました。
☕ シフトや働き方に関する質問
- What does a typical shift look like for a barista here?
(バリスタの典型的なシフトはどのような流れですか?)
- How is the schedule usually arranged?
(シフトはどのように組まれていますか?)
👉 海外のカフェでは早朝や週末勤務が多い場合もあるので、生活リズムと合うかを確認できます。
☕ トレーニングや成長の機会に関する質問
- Do you provide training for new baristas?
(新しいバリスタへのトレーニングはありますか?)
- Are there opportunities to learn more about latte art or coffee tasting?
(ラテアートやカッピングについて学べる機会はありますか?)
👉 スキルアップやキャリア成長への意欲を示せます。
☕ チームや職場環境に関する質問
- What qualities do you value most in your barista team?
(バリスタチームにおいて最も大切にしている資質は何ですか?)
- How would you describe the work culture here?
(このお店の職場文化をどう表現しますか?)
👉 「ただ働く」ではなく、お店の雰囲気に馴染みたい気持ちを表せます。
☕ お客様との関わりに関する質問
- What kind of customer interactions are most important in this café?
(このカフェで特に大事にしている接客はどんなものですか?)
- Do baristas also recommend food or seasonal drinks to customers?
(バリスタはフードや季節限定ドリンクも勧めますか?)
👉 「お客様第一」の姿勢を強調できます。
☕ お店の特徴や将来性に関する質問
- What makes this café unique compared to others in the area?
(このカフェが他のお店と比べてユニークな点は何ですか?)
- Are there opportunities to take on more responsibility over time?
(将来的に責任ある役割を担うチャンスはありますか?)
👉 長期的に働く意思やお店への関心をアピールできます。
💡まとめ
バリスタの英語面接での逆質問は、単に条件を確認するだけでなく、「学びたい・貢献したい」という姿勢を示す絶好のチャンスです。コーヒーや接客に情熱を持っていることを伝えると、採用担当者に好印象を与えられますよ。
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